En bref
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et du service santé et prévention, vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre de la politique de prévention des risques professionnels et à l'amélioration des conditions de travail de la collectivité.
En lien étroit avec le technicien de prévention, les services, les encadrants et les partenaires institutionnels, vous accompagnez le développement d’une culture de prévention et participez activement aux projets RH liés à la santé et à la sécurité au travail.
Vous êtes ...
- Diplômé d’une formation supérieure en santé et sécurité au travail ou équivalent.
- Expérimenté sur un poste similaire, idéalement en collectivité territoriale.
- À l’aise avec la réglementation en matière de prévention des risques professionnels.
- Doté de compétences en conduite de projets, animation de réseaux et formation.
- Reconnu pour vos qualités relationnelles, votre sens de la pédagogie et de la négociation.
- Rigoureux, autonome, adaptable et attaché aux valeurs du service public.
"Les petits Plus..."
- Environnement de travail agréable, à proximité immédiate du périphérique toulousain, proche du canal du midi et d'une des futures stations de métro Ligne C en cours de construction
- 25 jours de congés annuels, 24 jours de RTT et jusqu'à 2 jours de fractionnement
- Télétravail : possible jusqu’à 2jours/semaine
- Forfait de mobilité durable (jusqu'à 300€ d'indemnisation)
- Association du personnel : chèque vacances, culture, bons de rentrée scolaire et de noël (sous conditions d'éligibilité)
- Participation mutuelle et prévoyance santé
Votre rôle
- Vous conseillez et accompagnez l’autorité territoriale, les services et les agents dans la définition et la mise en œuvre des actions de prévention.
- Vous contribuez au pilotage de la politique santé, sécurité et qualité de vie et des conditions de travail de la collectivité.
- Vous êtes identifié comme le référent handicap de la collectivité et participez à ce titre au maintien dans l'emploi et à l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.
- Vous assurez la coordination et l’animation du réseau des assistants de prévention (ADP) et du réseau des acteurs PRAP, en lien avec le technicien de prévention.
- Vous concevez, pilotez et actualisez le Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) et veillez à la mise en œuvre des plans d’actions associés, en lien étroit avec le technicien de prévention et les ADP.
- Vous élaborez et analysez des bilans, rapports et indicateurs en matière de santé et sécurité.
- Vous sensibilisez, informez et formez les agents aux enjeux de prévention. Vous concevez et animez des actions d'information, sensibilisation et formation aux enjeux de prévention.
- Vous assurez une veille réglementaire et technique.
+ D'infos
Laëtitia MEGHERBI
Cheffe de service Recrutement et Parcours Professionnels
06 85 21 16 96
Evelyne DESTEPHEN
Cheffe de service santé et prévention
06 30 05 94 13