En bref

En juillet 2023, le Conseil de Communauté du Sicoval a validé une stratégie de promotion et de développement de l'Economie Sociale et Solidaire (ESS) associant les 36 communes du territoire, les citoyens, les acteurs de l'ESS et les partenaires opérationnels et institutionnels du secteur. Cette démarche collaborative vise à répondre aux besoins du territoire par le développement de solutions innovantes s'appuyant sur le secteur de l'ESS.

Cette stratégie comprend 3 grands axes : piloter et animer le projet de façon partenariale ; connaître et faire connaître l'ESS, montrer ce que cela peut apporter aux habitants ; accompagner et soutenir les acteurs de l'ESS pour faciliter leur implantation et leur développement en lien avec les politiques prioritaires du Sicoval (transitions écologiques, sociales, économiques, numériques...). 

Vous participerez  à la réalisation de l'axe 2 de la stratégie.

Vous êtes ...

  • en formation master sciences politiques, sciences économiques, développement territorial local, géographie...
  • intéressé pour le secteur de l'économie sociale et solidaire
  • pourvu de capacités d'analyse et de synthèse
  • doté de qualités relationnelles et rédactionnelles
  • familiarisé à la conduite de projets, l'animation et la conduite de réunions
  • détenteur du permis B pour vous déplacer sur le territoire

Votre rôle

Au sein de la Direction Cohésion Sociale, vous appuyez la chargée de mission responsable de la mise en oeuvre de la stratégie dans la création d'un outil de connaissance et de valorisation des acteurs de l'ESS du territoire, de type annuaire qualifié et/ou cartographie dynamique.

  • Vous participerez aux différentes étapes du projet : benchmark, analyse de l'existant, propositions de solutions et mise en place de l'outil en lien avec les directions supports (SIG, Communication, numérique...). Pour cela, vous irez à la rencontre des acteurs de l'ESS du territoire pour affiner leurs besoins et recueillir les données nécessaires à la création de l'outil. Vous devrez prendre en compte les bases de données extérieures (INSEE, CRESS...) afin de sélectionner les éléments utiles et prévoir leur mise à jour.
  • Vous pourrez prendre part à la réalisation des autres objectifs de la stratégie, serez amené à participer aux réflexions et à apporter votre appui à l'organisation des différents temps forts de la stratégie.

En fonction de vos disponibilités et de vos intérêts, vous participerez à la vie de la Direction.

Postuler

Avant le 11/01/2026
Référence : 2025/2554

+ D'infos

Contact Ressources Humaines

Muriel SABLAYROLES

Chargée du suivi des emplois et recrutement

07.84.24.06.18

Contact Poste

Eléonor SIRE

Cheffe de service citoyennetés, info-jeunes, prévention

06.30.52.68.26